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I dati personali pubblicati sono "riutilizzabili solo alle condizioni previste dalla normativa vigente sul riuso dei dati pubblici (direttiva comunitaria 2003/98/CE e d.lgs 36/2006 di recepimento della stessa), in termini compatibili con gli scopi originari del trattamento ai sensi dell’art. 5, par. 1, lettera b), del RGPD, e delle altre disposizioni rilevanti in materia"

Documenti

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Protocollo 8374/2023 del 05/12/2023

PROPOSTA DI ASSUNZIONE

  • 05/12/2023
  • Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 8369/2023 del 05/12/2023

PROPOSTA DI ASSUNZIONE

  • 05/12/2023
  • Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 8345/2023 del 04/12/2023

PROPOSTA DI ASSUNZIONE

  • 04/12/2023
  • Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 8309/2023 del 04/12/2023

PROPOSTA DI ASSUNZIONE

  • 04/12/2023
  • Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 8333/2023 del 04/12/2023

PROPOSTA DI ASSUNZIONE

  • 04/12/2023
  • Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 8321/2023 del 04/12/2023

Proposta di assunzione

  • 04/12/2023
  • Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 8257/2023 del 30/11/2023

PROPOSTA DI ASSUNZIONE

  • 01/12/2023
  • Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 8287/2023 del 01/12/2023

PROPOSTA DI ASSUNZIONE

  • 01/12/2023
  • Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 8001/2023 del 21/11/2023

PROPOSTA DI ASSUNZIONE

  • 30/11/2023
  • Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 8161/2023 del 28/11/2023

PROPOSTA DI ASSUNZIONE

  • 30/11/2023
  • Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)
Ultimo aggiornamento: 18/06/2024 11:55:24